Zaloguj się Zarejestruj się
tel. +48 55 629 61 17
Koszyk
0 produktów - 0,00 zł
Zapowiedź
Zdzisław Fedak
Zamknięcie Roku 2019
180,00 zł
+5% VAT
Cena brutto: 189,00 zł
PromocjeE-suplement elektroniczny

Płace od A do Z w 2019

Monika Cieślak
Wydawnictwo:HR Services
Wydanie:2019
Format:B5
Ilość stron:1088
Oprawa:miękka
ISBN:978-83-62838-89-9
Spis treści:Zobacz
190,00 zł
+5% VAT
Cena brutto: 199,50 zł
Do koszyka

Dzięki tej książce Twoja praca stanie się prostsza i naliczanie wynagrodzeń nie sprawi Ci kłopotu!

Uaktualnione i znacznie rozszerzone wydanie bestsellera z 2018 roku i lat poprzednich uwzględniające nowości, które pojawiły się w 2019 roku m.in.:

- E-akta osobowe od 1 stycznia 2019 roku

- Nowe rozporządzenie w sprawie dokumentacji pracowniczej

- Pracownicze Plany Kapitałowe  (PPK)

- Składki ZUS w 2019 roku, Fundusz Solidarnościowy, Mały ZUS dla przedsiębiorców, Nowa podstawa składki zdrowotnej na urlopie wychowaczym

- oraz inne

Na początku autorka wyjaśnia, krok po kroku, technikę naliczania wynagrodzeń. Przedstawia metodę wyliczania poszczególnych składników wynagrodzenia w różnych systemach wynagrodzeń:

  • czasowym (miesięcznym, godzinowym),
  • akordowym,
  • prowizyjnym,
  • mieszanym.

Następnie autorka umów cywilno-prawnych (umowy o dzieło, zlecenia, przechodzi do szczegółowego omówienia kwestii związanych z opodatkowaniem i oskładkowaniem różnych składników wynagrodzenia. Przedstawia i wyjaśnia wszystkie niuanse dotyczące wynagradzania pracowników, zarówno zatrudnionych na podstawie umowy o pracę jak i na podstawie itd.).

Wszystkie tematy poruszone w książce zostały bogato zilustrowane przykładowymi obliczeniami, opisem najlepszych stosowanych praktyk oraz wskazaniem najczęściej popełnianych błędów i sposobami ich unikania. Dodatkowo w książce znajdziesz wiele

pytań wraz z odpowiedziami

. Pytania te były zadawane przez pracowników działów płacowych na prowadzonych przez autorkę szkoleniach. Pokazują z jakimi problemami borykają się płacowcy i w jaki sposób problemy te należy rozwiązać.

Autorka ze szczególną uwagą potraktowała kwestie, dla których brak jest jednoznacznych uregulowań w przepisach oraz zagadnienia sprawiające trudności nawet ekspertom z wieloletnim doświadczeniem. Wyjaśniając wątpliwości, przywołuje orzeczenia sądów oraz indywidualne interpretacje wydane przez organy podatkowe i ZUS. Pokazuje zmieniane przez organy kontrolne interpretacje przepisów, aktualnie przyjęte rozwiązania oraz argumenty przemawiające za stosowaniem konkretnego podejścia do kontrowersyjnych kwestii w zakresie naliczania wynagrodzeń.

Płace od A do Z w 2019 zawiera odpowiedzi na wiele pytań związanych z ustalaniem i naliczaniem wynagrodzeń dla osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę i umów cywilnoprawnych, w tym związanych z opodatkowaniem świadczeń pracowniczych i wyceną świadczeń w naturze.

Wybrane tematy omówione w "Płacach od A do Z w 2019":

  • procedura naliczania wynagrodzeń,
  • naliczanie wynagrodzeń za czas urlopu, choroby, przestoju, itd.,
  • składniki wynagrodzenia uwzględniane przy naliczaniu dodatku i wynagrodzenia za nadgodziny, urlopu, wynagrodzenia chorobowego, itp.,
  • sytuacje, gdy należy i gdy nie należy stosować 50% kosztów uzyskania w odniesieniu do wynagrodzenia pracownika,
  • naliczanie podatku od umów cywilnoprawnych, w tym zawieranych na kwoty nieprzekraczające 200 zł,
  • potrącanie kwoty zajęcia alimentacyjnego z zapłaty pracownika i zleceniobiorcy,
  • Nowe regulacje dotyczące ZFŚS
  • Obowiązek stosowania stawki godzinowej w nowej wysokości w 2019 r.

Autorka książki, Monika Cieślak, to osoba o wieloletnim doświadczeniu zawodowym na stanowiskach kierowniczych w działach płacowych. Od wielu lat również prowadzi szkolenia i doradztwo w zakresie naliczania wynagrodzeń i prowadzenia kadr.

Książka dostarcza szeregu wskazówek na temat interpretacji przepisów prawnych.

Płace od A do Z w 2019 to jedyne w swoim rodzaju źródło wiedzy na temat praktykowanych i doradzanych przez autorki rozwiązań problemów płacowych.

Książka przeznaczona jest zarówno dla osób rozpoczynających pracę w działach płacowych, jak i doświadczonych praktyków naliczania płac.

"podręczne źródło wiedzy popartej przykładami"

Bogusława Białowarczuk, Kierownik Sekcji Płac,

Akademia Leona Koźmińskiego

"Każda z pozycji ["Płace od A do Z" i "Kadry od A do Z"] stała się podręczną pozycją merytoryczną w pracy Konsultantów ds. Pracy Tymczasowej oraz Specjalistów ds. Kadr i Płac"

Barbara Drabich, Pełnomocnik Zarządu ds. Prawa Pracy,

Manpower Polska sp. z o.o.